(Q/R) Le métier
Pour devenir Assistante Maternelle, vous devez prendre contact avec votre Conseil Départemental, faire votre demande d’agrément, suivre et valider votre formation pour obtenir ensuite votre agrément.
Un agrément est une autorisation d’exercer la profession émanant des services du Conseil Départemental.
Cet agrément est obligatoire pour exercer le métier d’Assistante Maternelle.
C’est le Conseil Départemental qui organise et finance la formation qui est gratuite.
L’agrément pour devenir Assistante Maternelle est une autorisation délivrée par le Conseil Départemental.
Il est indispensable pour exercer ce métier.
Vous pouvez exercer à votre domicile ou bien dans une Maison d’Assistante Maternelle (MAM).
Dans les deux cas, vous devez disposer d’un agrément.
En cas de modification, suspension ou retrait d’agrément, vous serez avertis dans un premier temps par un courrier du Conseil Départemental vous indiquant une convocation avec les services de la PMI.
Vous avez la possibilité d’être accompagnée à cette convocation et de demander la consultation de votre dossier administratif auprès de votre département (Vous pouvez demander à avoir des photocopies de votre dossier).
- Le contrat de travail
Le particulier employeur et l’Assistante Maternelle concluent un contrat de travail écrit pour chaque enfant accueillit, y compris lorsqu’il s’agit d’enfants de la même famille, au plus tard, le jour de la date d’effet de l’embauche.
La période d’essai
La période d’essai n’est pas obligatoire, elle peut être prévue au contrat de travail et ne peut pas être renouvelée.
Si elle n’est pas prévue, le contrat commence donc sans période d’essai.